院长:王念新   

 博士,教授,博士生导师,国家级人才计划入选者,江苏省青蓝工程中青年学术带头人培养对象。全面负责学院行政工作,分管学科、人事、校友,联系信息管理系、物流管理系。主要研究兴趣包括数字化战略、数字化转型、数字化平台。在Information Systems ResearchJournal of Management Information SystemsJournal of the Association for Information SystemsMIT Sloan Management Review、管理科学学报等学术刊物发表或者被录用论文80余篇。主持或主持完成国家自然基金项目5项,参与完成国家自然科学基金重点项目等10余项。研究成果获教育部科技进步一等奖、中国造船工程学会科技进步一等奖、江苏省哲学社会科学优秀成果二等奖等。受邀担任SSCI期刊Information Technology & People的高级编辑和SCI/SSCI期刊Internet Research的编委。现任中国系统工程学会理事、中国系统工程学会船海系统工程专委会副主任、信息系统协会中国分会常务理事、管理科学与工程学会理事、中国信息经济学会理事。(更新时间:20232月)




   院党委书记:尹洁 

博士,教授,硕士生导师,江苏高校青蓝工程优秀青年骨干教师培养对象,现任江苏省城市经济学会理事。全面负责学院党委工作,分管科研(人文社科处)、培训、工会、关工委、安全、保密、文化建设,联系党政办、经济系。主要从事创新创业、知识管理等领域研究。主持国家社科基金项目、教育部人文社科研究项目、江苏省高等教育教改研究重点课题、江苏省教育科学“十四五”规划重点课题等教研科研项目10余项,在《管理评论》、《科学学研究》、《高等工程教育研究》等期刊发表论文50余篇,获江苏省高校哲学社会科学研究成果三等奖(排名第1)、江苏省人力资源社会保障优秀科研成果三等奖(排名第1)、江苏省社科应用研究精品工程奖二等奖(排名第1)等成果奖励10余项。指导学生获中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛金奖、江苏省高校本科优秀毕业论文一等奖,曾获全国大中专学生社会实践优秀指导教师、江苏省大中专学生志愿者社会实践活动先进工作者、镇江市优秀共青团干部等荣誉。(更新时间:20239月)


  



  院党委副书记:赵海晓  

在职博士,副研究员分管学生工作、宣传、学科竞赛、学工办/团委,协管校友、关工委。长期从事学生管理等方面的研究,曾获“创青春”全国大学生创业大赛创业理论与实践学术论文二等奖。主持4项市厅级课题,参编两部就业指导类教材,发表学术论文10余篇。先后获江苏省社会实践活动“先进工作者”、镇江市优秀共青团干部、江苏省抗击新冠肺炎疫情外国留学生管理先进个人等称号。(更新时间:20232月)







 副院长:叶涛锋   

博士,教授,博士生导师。分管研究生教育(含MPAcc中心)、科研(科研院),协管学科,联系工业工程系。长期从事运作管理与人因工程方向的研究,主持国家自然科学基金项目4项,作为骨干成员参与国家自然科学基金项目、国家科技支撑计划项目以及教育部人文社会科学基金项目5项,在ErgonomicsOmegaIJPEIJPRCORIMM、管理科学学报等国内外高水平刊物上发表论文20余篇,其中SCISSCI检索10余篇。研究成果获中国造船工程学会科技进步一等奖。先后获江苏省“青蓝工程”中青年学术带头人、江苏省“青蓝工程”优秀青年骨干教师、江苏科技大学优秀教师等称号。(更新时间:20232月)


        



 副院长:李文  

博士,副教授,硕士生导师,澳大利亚latrobe university访问学者,兼任镇江市政协委员、江苏管理会计委员会委员、上市公司独立董事。分管本科教学、专业建设、信息化、教务办、经济管理实验中心、资料室,联系会计系。长期从事公司财务理论、会计信息化、成本控制工程等方面的研究,发表学术论文30余篇,出版教材2部。曾获江苏省科技进步三等奖和中国船舶工业协会科技进步二进奖,主持省部级多项基金课题多项;获江苏省教学成果特等奖。作为骨干成员获省级一类优秀课程1项,省一类精品课程1项,省优秀教学成果一等奖1项,长期从事《现代管理会计》、《成本管理》、《财务报表分析》和《会计电算化》等课程的教学,曾获江苏省教学成果特等奖和一等奖各一;有丰富的船舶行业管理信息化和成本管理工程的产学研经历,主持《成本管理会计》课程获江苏省产教融合一流课程;为研究生开设《公司治理》《财务报告分析》《现代成本控制工程》等课程。(更新时间:20232月)






 副院长:金辉  

博士,教授,硕士生导师,江苏省青蓝工程中青年学术带头人培养对象,江苏省社科优青(江苏省紫金文化人才培养工程),新加坡国立大学、韩国成均馆大学、澳大利亚拉筹伯大学访问学者。20136月毕业于南京大学企业管理专业,获管理学博士学位。分管MBA教育、国际合作与交流、中外合作办学、留学生工作,协管培训,联系工商管理系。主要从事创新与知识管理、文化与人力资源管理等领域研究。在Journal of Knowledge ManagementJournal of Creative BehaviorCreativity Research Journal、管理评论、管理科学、科研管理、科学学研究等学术刊物发表或录用论文50余篇。主持国家社科基金一般项目1、国家自科基金青年项目1项,主持教育部人文社科研究青年项目等省部级项目3项,参与国家社科基金重点项目,国家社会基金一般项目,国家自科基金面上项目,国家自科基金青年项目等国家级项目10余项。近年为本科生、研究生开设《管理沟通》、《人力资源管理》、《工商管理学科前沿》等课程,《管理沟通》获批首届国家级一流本科课程(线下一流课程)。(更新时间:20232月)




 副院长(兼):崔祥民  

博士,教授,硕士生导师。协管科研(人文社科处)。主要从事创业管理与人力资源管理研究,江苏省人才学会常务理事,中国人才研究会人才学专业委员会理事。在国内重要刊物及会议发表论文60余篇,其中,CSSCI检索19篇,出版专著2部,主持国家社科基金一般项目、国家社科基金后期资助项目各一项,江苏省社科基金两项,全国统计科学重点课题、民政部课题、江苏高校哲学社会科学基金重点项目各1项,获江苏省哲学与社会科学优秀成果奖二等奖1项(参与)、三等奖1项(参与),获江苏省教学成果奖一等奖1项(参与),市厅级二等奖(主持)和三等奖(主持)各1项。(更新时间:20232月)








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