经济管理学院信息管理系教工党支部建设方案
1. 搭建好的支部班子
支委会能力直接关系到党支部的战斗力，建强支部，加强班子建设是关键。结合支部特点，在明确把支部书记培养成党建和业务双融合、双促进的中坚骨干力量目标的基础上，提出抓好“选、育、管、用”四个环节，打造一支甘于奉献、坚持奋斗、团结高效的支委团队。通过培训、锻炼等办法实施支部书记履职能力。积极探索校、院、系三层配置模式，即支部由1 名校领导直接联系，将1 名学院处级领导干部或党委委员编入支部，为支部书记开展工作提供有力支撑。
2. 创建好的团队氛围
通过长效、规范化的学习机制，加强党员理想信念教育，增强党员意识与教师身份的认同，引导党员在教学、科研等活动中有正确的政治方向、政治立场、政治原则，并能润物细无声式地言传身教，为党培养人才、培养具有家国情怀的人才；通过创新的、民主式的组织生活，尊重党员教师自身的发展定位，进行分类施策，引导党员在擅长的领域坚持与奋斗，发挥先锋模范作用，营造党员管理的良好环境氛围，实现教师个人与支部集体共成长。
3. 构建好的平台机制
基层党支部是党的工作的基础平台，抓好机制建设是可靠保证。进一步夯实支部建设过程中面临的制度不完善等问题，完善系务会与“三会一课”的统一实施细则，做到规范化、制度化、常态化，同时以党建为思想引领，以党员教师为先锋，通过课题立项方式，支持业务工作对思政工作的融合和精进，在课程育人、科研育人、实践育人体系中成为主力，形成成果，转成经验，促成示范。